HR Staff

Jaya Vera Gadget · 📍 Tenggarong, Kalimantan Timur · Diposting 2026-10-11
FULL_TIME⭐ TERVERIFIKASI
Rp 3.000.000 – Rp 7.000.000 per month
Jaya Vera Gadget adalah perusahaan yang bergerak di bidang penjualan dan perbaikan gadget. Kami sedang mencari seorang HR Staff yang berpengalaman untuk bergabung dengan tim kami. HR Staff akan bertanggung jawab atas berbagai aspek terkait sumber daya manusia, termasuk rekrutmen, pelatihan, dan pengembangan karyawan. Kami menawarkan gaji yang kompetitif dan lingkungan kerja yang mendukung.

📋 Tanggung Jawab Pekerjaan

Melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan baru.,Membuat dan mengelola dokumen terkait HR seperti surat perjanjian kerja, laporan kehadiran, dan lainnya.,Melakukan evaluasi kinerja karyawan secara berkala.,Mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses absensi, cuti, dan kehadiran karyawan.,Menangani masalah terkait hubungan industrial dan kepuasan karyawan.,Membantu dalam mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.,Membuat laporan dan analisis terkait sumber daya manusia.

🎓 Kualifikasi & Syarat

Lulusan minimal S1 di bidang Human Resource Management, Sumber Daya Manusia, atau bidang terkait.,Memiliki pengalaman minimal 2 tahun sebagai HR Staff atau posisi terkait.,Memiliki pengetahuan yang baik tentang peraturan dan hukum terkait sumber daya manusia.,Memiliki keterampilan komunikasi yang baik dan kemampuan untuk bekerja dalam tim.,Memiliki kemampuan analitis dan pemecahan masalah yang baik.,Memahami sistem penggajian dan manfaat karyawan.,Memiliki kemampuan untuk menggunakan perangkat lunak HR seperti SAP, Oracle, atau lainnya.,Memiliki sertifikasi terkait sumber daya manusia akan menjadi nilai tambah.

🛠️ Keahlian

Kemampuan untuk membuat dan mengelola dokumen HR.Kemampuan untuk melakukan rekrutmen dan seleksi karyawan.Kemampuan untuk melakukan evaluasi kinerja.Kemampuan untuk mengelola proses pelatihan dan pengembangan karyawan.Kemampuan untuk mengelola proses absensicutidan kehadiran karyawan.Kemampuan untuk menangani masalah terkait hubungan industrial.Kemampuan untuk mengelola proses penggajian dan manfaat karyawan.Kemampuan untuk membuat laporan dan analisis terkait sumber daya manusia.
Siap Melamar?
Kirim lamaran sekarang sebelum batas waktu.🚀 Lamar Sekarang

Lowongan Terkait